イメージが湧く！看護師の１日【日勤編☀️】

看護師のタイムスケジュール -日勤編-

この質問をもらった時に、困ったのを覚えています。（笑）忙しいけど、やることが多すぎて具体的にコレ！というのが無いんです💔

忙しいのに、答えられなかったのが悔しかったのを覚えています笑

ですので、スケジュールでご紹介しますね⏰

8:00	情報収集開始
8:30	始業 朝の申し送り
8:40	患者さんへ担当の挨拶 ウォーキングカンファ
8:45	清潔ケア（褥瘡処置、体位交換含む）
9:45〜 遅くても10:00〜	点滴作成・交換 ラウンド（バイタル測定・状態観察など） モニター（心電図など）管理 検査・OPEの出棟準備〜入室 尿量等破棄 電子カルテ入力 必要時処置 （下肢処置、PEG処置、ストマケア、気切管理、点滴挿入・入れ替え等） 医師による処置介助、吸引 入院・退院患者への対応
11:30	マウスケアして白湯・経管栄養投与開始 必要時患者を車椅子乗車 食事前介助必要患者のセッティング
12:00〜13:00	休憩 （休憩時間のタイミングで、食事介助やその後のマウスケア〜服薬）
13:00(〜17:00)	＜午前中のことを同時進行で行う。＞ マウスケア 服薬管理（看護師管理〜自己管理の人も） 検査・OPE迎え 受け持ちの状態モニタリング 午前中にできなかった処置の実施 面会対応、IC対応 記録 翌日の退院、OPEや検査準備と説明
15:00	カンファレンス（毎日）
16:00	残務をこなす リーダーへ報告
16:30	勤務交代の申し送り
17:00	終業
17:00以降	残業

もしこの記事を、看護学生さんがみていたら、少しびっくりするかもしれませんね。一人ひとりにゆっくり看護できる時間は正直かなり少ないです💨特に、急性期の病院だと検査やOPE、リハビリもあるので、患者さんがベッドにいない事も⚠️

そういう時に、処置やバイタル測定のタイミングなどが絡むと再度訪室という形になります。なので時間ロスすることもあります…💧

夜勤にはない、日勤のしんどさ

日勤はスタッフの人数が多く確保されているので、夜勤よりも担当患者が少ないです。拘束時間も夜勤に比べると少ないので、夜勤の方が大変と思う方も多いと思います。

そこで、今回は夜勤にはないけど、”日勤のここがしんどい”を共有していきます！

※カンファレンスの時間は、処置や出棟や帰室の患者さんがいなければ、基本参加必須📝カンファレンス中は記録等の事務処理は基本禁止です。（カンファレンスに関する記録のみOK）長いと30分ほど話すこともあるので、その間に時間が拘束されてしまうのが、しんどいと感じることもありました。

夜勤派は少数だがいる

私は比較的、夜勤は好きでした。（謎の過去形）

夜勤では、少数で勤務するからこそ、チームワークがより重要です。相性が悪いスタッフがいても、報告や相談などしなければいけない状況は必ず来るので、ストレスに感じる人が多いのも無理はありません💔

無理に仲良くなる必要はないですが、「ある程度のコミュニケーションをとり、相手に敵と思われない距離感」それを掴むのが上手な人は、そこまでストレスではないかもしれませんね✨

また、清潔ケアや処置などが”必須”から”必要時”に変わります↔️（日勤でやっているから、汚染された時のみという形に変わる）どうしても、時間管理中は「処置をしなきゃ」と思う事もあり、処置を終えることにフォーカスしてしまうことも💣ですが、夜勤は処置がない分、しっかり患者さんの状態、訴え等にフォーカスできると私は考えています。その点が個人的にありがたいです☺️　

特に夜間気持ちが滅入ってしまったり、家族面会後で家に帰りたい…寂しい。とネガティブな気持ちになってしまう方もいるので、そういうタイミングも夜勤が多いと考えてます💪

処置に関する補足

創部などの観察も行っていく必要は十分にあります。また、ケア時に観察する絶好のチャンスです！ですが、アサイメント（担当分担）がうまくいっていないと、処置や出迎えのバランスがひどい時もあり、自分が処置に入れない時もあります。

夜勤を経験して、初めて日勤の良さもわかります。今度そちらも共有させていただければな、と思います！👓

また次回の電子カルテでお会いしましょう🌻